YUMURTALİK HABER GAZETESİ WEB SİTESİ

İHBAR TAZMİNATI

AV.NİHAN ŞOLA

AV.NİHAN ŞOLA

E-Posta : solahukuk@hotmail.com

 Av.Nİhan ŞOLA

 

İşçinin iş hukukundan kaynaklı, önemli bir alacak kalemi olan ihbar tazminatı alacağı da İş Kanununda düzenlenmiştir. İhbar tazminatı alacağı, belirsiz süreli ve sürekli nitelikteki iş sözleşmelerinin feshinden doğan bir alacaktır. İşçi veya işveren, eğer iş sözleşmesini kendisi sonlandırırsa, ihbar tazminatı isteyemez. İş sözleşmesini haklı nedenle fesheden işçi veya işveren, ihbar tazminatı isteyemez. İş sözleşmesi, istifa, askerlik, emeklilik gibi nedenlerle de sona erebilir. Bu hallerden biri ile son bulan iş sözleşmesi dolayısıyla da işverenin ihbar tazminatı ödeme yükümlülüğü doğmaz.  İşçi, işveren şirket nezdinde belirli süreli iş sözleşmesi ile çalışmış ve süre bitiminde de iş ilişkisi sona ermiş ise işverenin gene ihbar tazminatı ödeme yükümlülüğü doğmaz. İhbar tazminatı isteyen işçi veya işveren tarafın, ispat etmesi gereken husus; sözleşmenin bildirim koşuluna uyulmadan feshedildiği hususudur. İhbar tazminat için yasada öngörülen bildirim süreleri şu şekildedir;

 İş sözleşmeleri;

 

a) İşi altı aydan az sürmüş olan işçi için bildirimin diğer tarafa yapılmasından başlayarak iki hafta sonra

b) İşi altı aydan birbuçuk yıla kadar sürmüş olan işçi için bildirimin diğer tarafa yapılmasından başlayarak dört hafta sonra

c) İşi birbuçuk yıldan üç yıla kadar sürmüş olan işçi için bildirimin diğer tarafa yapılmasından başlayarak altı hafta sonra

d) İşi üç yıldan fazla sürmüş işçi için bildirim yapılmasından başlayarak sekiz hafta sonra 

Feshedilmiş sayılır.

 

Bu süreler asgari olup sözleşmeler ile artırılabilir. 

Bildirim şartına uymayan taraf bildirim süresine ilişkin ücret tutarında tazminat ödemek zorundadır.

İhbar tazminatı alacağı 10 yıllık zamanaşımına tabidir.

İhbar tazminatı alacağını isteyen işçinin, işvereni daha önceden temerrüde düşürmediyse dava tarihinden itibaren yasal faizi ile beraber talep etmesi gerekir. 

İzlenme: 964 Yazdır

YORUM EKLE

Yorum Başlığı

Yorum

YORUMLAR

Tüm Yorumlar
  • Bu habere henüz yorum yapılmamış. İlk yorum yapan siz olun.

YAZARA AİT DİĞER YAZILAR

ADANA - HAVA DURUMU

ADANA

FOTO GALERİ

VİDEO GALERİ